Bonjour,
Je touche actuellement des indemnités ASP dans le cadre d’un Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP) suite à un licenciement économique.
J’ai reçu une proposition d’emploi d’une durée de 18 mois en Suisse (Bale) dont la date de début est mi-août 2021. Il me restera à ce moment la 2 mois d’indemnités dans le cadre de mon CSP.
En lisant l’article du GTE (Cumul emploi partiel en Suisse / chômage en France - GTE), j’ai l’impression que j’aurai le droit de cumuler ces indemnités avec les salaires de mon contrat suisse mais je voudrais en avoir la confirmation.
Je vous remercie par avance pour vos avis éclairés.
Bien cordialement
Mohamed
Bonjour,
Mon conjoint un eu un problème à peu près similaire.
Le problème est de toucher un revenu en France qui dépasse 25% de notre salaire total car dans ce cas là le patron suisse va recevoir les charges patronal française à payer de la part de l’état français.
Ce que les patrons suisse ne veulent pas évidement.
Il faut voir ce que votre allocation représente sur votre revenu total.
Dans tous les cas c’est juste pour deux mois donc je ne pense pas que vous aurez de souci